Dit bedrijf ontwikkelt software die wereldwijd gebruikt wordt door hogescholen en universiteiten. Deze software wordt inhouse ontwikkeld en is op elke school toepasbaar. Binnen het onderwijs in Nederland gebruiken ongeveer een half miljoen studenten dagelijks deze software. Denk hierbij aan het checken van rooster, cijfers en werken in de schoolomgeving zowel web-based als app-based. Naast de studenten maken ook alle medewerkers van scholen van deze gebruik van deze informatiesystemen, omdat het gebruik van deze systemen zo uiteenlopend is per school en zelfs per gebruiker de achtergrond zeer technisch opgebouwd. Daarnaast is het zaak dat deze software continue up to date is om zodoende studenten zo goed mogelijk van dienst te kunnen zijn. Dit product is het geraamte van de schoolsoftware, universiteiten kunnen het dan ook niet veroorloven dat er hierop een storing komt.
Deze organisatie heeft ongeveer 50 werknemers in Nederland werken, verdeeld over 2 vestigingen. Hiervan zijn er 20 full stack developer, daarnaast werken er 3 andere software testers (medior/seniors). Sinds enige tijd heeft dit bedrijf de Agile/Scrum werkwijze geïmplementeerd en realiseren zij 1 release per maand. De sfeer in het bedrijf is informeel en is er een goede balans tussen privé en werk. Binnen de organisatie is nauwelijks verloop van personeel. Dit komt door de uitdagende omgeving en de echte teamsfeer.
Op het moment is deze organisatie veel bezig met geautomatiseerd testen en zoeken ze een senior software tester die het geautomatiseerd testen naar een hoger platform kan tillen. Deze functie is ter uitbreiding van het team. Voor deze testen maken ze gebruik van onder andere Selenium, Cucumber, en Jenkins. Naast het opzetten en uitbreiden van de geautomatiseerde testen is het zaak dat je met de huidige testers gaat sparren om de kwaliteit van de software te waarborgen en te zorgen dat het onderwijs optimaal bediend wordt. Als senior tester ben je de meewerkend voorman van de afdeling en heb je veel verantwoordelijkheid en vrijheid over de keuze welk pad het bedrijf in gaat slaan op het gebied van testen.
– Afgeronde HBO/WO
– Minimaal 4 jaar werkervaring als tester
– Ervaring met testautomatisering (Selenium, Cucumber, Jenkins)
– TMap of ISTQB
– Ervaring met Agile/Scrum
– Communicatief vaardig
– Nederlandse en Engelse taal
– Inhouse
– Salaris tot max € 60.000,-
– Mogelijkheid voor 32, 36 of 40 uur
– 25 vakantiedagen
– Thuiswerken in overleg
– Pensioenregeling (50/50)
– Reiskostenvergoeding (OV volledig of € 0,19 per km)
– Winstuitkering
– Laptop van de zaak
– Treinstation om de hoek
✉ Lieke@layer.nl
✆ 06 82 90 97 04 / 020 238 6984
Copyright © 2023 Layer. All rights reserved